Σύμφωνα με τον Σύλλογο, η αξία της σύμβασης θα φανεί στο αμέσως επόμενο διάστημα, καθώς υπάρχει διάχυτη η εντύπωση ότι θα επικρατήσουν σε όλο τον ιδιωτικό τομέα η ατομικές συμβάσεις. 
 
Σε ανακοίνωσή τους, οι εργαζόμενοι στην τράπεζα σημειώνουν ότι βάσει της νέας σύμβασης:
 
– Διατηρούνται όλες οι κλαδικές ρυθμίσεις που αφορούν το μισθολόγιο
– Δεν θίγεται ο βασικός μισθός
– Δεν μειώνεται κανένα επίδομα που αντιστοιχεί στο εφάπαξ και τη σύνταξή (βασικοί μισθοί, οικογενειακά επιδόματα, επιδόματα βαθμού, επιδόματα πτυχίου, τέκνων, επιστημονικό, ανθυγιεινά κ.λ.π.)
– Δεν καταργείται ούτε μειώνεται το επίδομα ισολογισμού
– Δεν αλλάζει το ωράριό  
– Επίσης, δεν γίνεται οποιαδήποτε μεταβολή στις τακτικές αποδοχές που είναι έως 1.800 ευρώ. 
 
Παράλληλα, η σύμβαση περιέχει ρήτρα διασφάλισης, σύμφωνα με την οποία:  «ευνοϊκότεροι όροι και συνθήκες εργασίας, ρυθμίσεις μισθολογικές και πάσης φύσεως θεσμικές ή λοιπές παροχές που έχουν θεσπισθεί με διατάξεις νόμων, ΕΓΣΣΕ, καθώς και με τον οργανισμό προσωπικού, διατάξεις ΣΣΕ, Διαιτητικών αποφάσεων, Κανονισμούς, πρακτικά συμφωνίας, αποφάσεις ΔΣ της Τραπέζης και πράξεις Διοικήσεως δεν θίγονται από την παρούσα, αλλά εξακολουθούν να ισχύουν και να εφαρμόζονται στο προσωπικό της Τραπέζης».