Η κυβέρνηση «δίνει» την αύξηση των ορίων ηλικίας κατά 1 με 2 έτη στα 66-67 και μεγαλύτερο «μαχαίρι» στις δαπάνες των υπουργείων υγείας, άμυνας, διοικητικής μεταρρύθμισης και στους ΟΤΑ για να «γλυτώσει» απολύσεις στο δημόσιο και νέο Αρμαγεδδών στις εργασιακές σχέσεις. Η κοινή θέση των τριών κυβερνητικών κομμάτων, όπως διαμορφώθηκε χθες, θα παρουσιαστεί στους υπουργούς Οικονομικών της Ευρωζώνης την Παρασκευή (θα ακούσουν και τον αντίλογο της τρόικας...) και μετά ξεκινά νέος κύκλος διαπραγματεύσεων στην Αθήνα
Δεδομένο είναι ότι πλέον οι αποφάσεις μεταφέρονται χρονικά το νωρίτερο για τον Οκτώβριο (στο Ecofin ή στην Σύνοδο Κορυφής στις 18 του μήνα) και η δόση αναβάλλεται για τον Νοέμβριο. Αυτό άλλωστε για πολλούς από τους συμμετέχοντες στις διαπραγματεύσεις ήταν από καιρό προδιαγεγραμμένο.
Ζητούμενο είναι πλέον η συμφωνία για το πακέτο να έρθει όσο το δυνατό συντομότερα και χωρίς να πειραχθούν οι δύο πλέον «κόκκινες γραμμές» των κομμάτων: εργασιακό και απολύσεις.
Όπως ανέφερε χθες ο υπουργός Οικονομικών Γ. Στουρνάρας απαντώντας σε σχετική ερώτηση και τα δύο αυτά μέτωπα «είναι υπό συζήτηση» με την τρόικα, όπως μάλιστα και η πρόθεσή της οι αλλαγές στο εργασιακό να αποτελούν μία από τις προαπαιτούμενες πράξεις για τη δόση οι οποίες φαίνεται και είναι ουκ ολίγες…
Η τρόικα φέρεται να πιέζει στην αύξηση του «πακέτου» των μειώσεων μισθών, συντάξεων, επιδομάτων, μαζί με τις απολύσεις, στα 8 δισ. ευρώ περίπου και γι αυτό το λόγο να αφήνει «υπό αμφισβήτηση» πλειάδα μέτρων των υπουργείων υγείας, άμυνας και διοικητικής μεταρρύθμισης.
Η ελληνική πλευρά, πλέον «δίνει» ως αντάλλαγμα τις αλλαγές στο ασφαλιστικό και ξεκινά νέο «σκανάρισμα» δαπανών στα συγκεκριμένα πεδία ώστε είτε να βρεθούν νέες πηγές περικοπών είτε οι μη αποδεκτές μειώσεις σε λειτουργικές δαπάνες να γίνουν συγκεκριμένες και δύσκολο πλέον να απορριφθούν.
Περισσότερα: