Η σχετική υπουργική Απόφαση, των υπουργών Οικονομικών, Χρήστου Σταϊκούρα και Εργασίας, Γιάννη Βρούτση, προβλέπει ότι:

  1. Για κάθε νέα θέση που δημιουργείται και εντάσσεται στο παρόν πρόγραμμα, επιδοτείται από τον κρατικό προυπολογισμό το σύνολο των ασφαλιστικών εισφορών εργαζομένου και εργοδότη, ανεξαρτήτως του ύψους του μηνιαίου μισθού, καθώς και οι αναλογούσες ασφαλιστικές εισφορές σε δώρα και επίδομα αδείας, για χρονικό διάστημα έξι (6) μηνών.
  2. Σε περίπτωση που η νέα θέση εργασίας αφορά μακροχρόνια άνεργο, εγγεγραμμένο στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα τουλάχιστον δώδεκα μηνών μέχρι την υποβολή της αίτησης-δήλωσης των επιχειρήσεων-εργοδοτών για ένταξη στο πρόγραμμα, η νέα πρόσληψη επιδοτείται από τον κρατικό προϋπολογισμό πέραν της επιδότησης της παραγράφου 1 του παρόντος με διακόσια (200) ευρώ επί του καθαρού μηνιαίου μισθού, προ φόρου και ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης. Σε κάθε περίπτωση, ο καθαρός μηνιαίος μισθός, προ φόρου και ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης, του νεοπροσληφθέντα μακροχρόνια ανέργου δεν μπορεί να υπολείπεται του ποσού των διακοσίων (200) ευρώ.

Σύμφωνα με όσα υποστηρίζει το υπουργείο Εργασίας: «Το νέο πρόγραμμα συνιστά μία εμπροσθοβαρή και δυναμική δράση που στηρίζει έμπρακτα την αγορά εργασίας μέσα από την δημιουργία νέων θέσεων εργασίας προσφέροντας σημαντικά οφέλη τόσο στις επιχειρήσεις όσο και στους εργαζόμενους.Συγκεκριμένα, επιδοτεί για έξι μήνες όλο το μη μισθολογικό κόστος που επωμίζονται επιχειρήσεις και εργαζόμενοι κινητροδοτώντας νέες προσλήψεις ενώ, παράλληλα, εξασφαλίζει, με ειδική ρήτρα, την διατήρηση των υφιστάμενων θέσεων εργασίας.Το νέο πρόγραμμα συνολικού προϋπολογισμού 345 εκατ. ευρώ διαθέτει ειδική μέριμνα για τους μακροχρόνια άνεργους καθώς η κάθε θέση εργασίας θα επιδοτείται επιπλέον με 200 ευρώ επί του καθαρού μισθού, πέραν της κάλυψης του μη μισθολογικού κόστους ενώ θα καλύπτει και τις αναλογούσες ασφαλιστικές εισφορές σε δώρα και επίδομα αδείας».

Πέραν από το γεγονός ότι το πρόγραμμα αφορά και θέσεις μερικής απασχόλησης, όπως σημειώνει η «Εφημερίδα των Συντακτών», «οι επιχειρήσεις μπορούν να προσλάβουν μακροχρόνια ανέργους για μία ή δύο ημέρες την εβδομάδα και να τους συντηρούν απλώς με τα χρήματα της επιπλέον κρατικής επιδότησης των 200 ευρώ. Με βάση τη λογική της διάταξης ίσως μπορούν ακόμη και απλώς να υποκρίνονται ότι τους προσλαμβάνουν και να χρησιμοποιούν το πρόγραμμα ως μέσο παράτασης του επιδόματος ανεργίας, με 200 ευρώ τον μήνα».

Οι επιχειρήσεις που εντάσσονται στο πρόγραμμα οφείλουν να μην έχουν μεταβάλλει προς τα κάτω τον συνολικό αριθμό των εργαζόμενων που είχαν στις 18 Σεπτεμβρίου, αλλά και να διατηρήσουν τον ίδιο αριθμό για έξι μήνες, έχοντας όμως τη δυνατότητα να απολύσουν και να αντικαταστήσουν προσωπικό με νέους επιδοτούμενους.

ΣΥΡΙΖΑ: Βίαιη αναδιάρθρωση της αγοράς εργασίας

Έντονη κριτική στο νέο πρόγραμμ α ασκεί με ανακοίνωσή της η τομεάρχης Εργασίας του ΣΥΡΙΖΑ, Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου. «Σε μια περίοδο που αυξάνεται δραματικά η ανεργία, η 7η Έκθεση Παρακολούθησης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής προβλέπει ότι θα εκτοξευθεί στο 20%, που σημαίνει επιπλέον 200.000 άνεργοι, η κυβέρνηση όφειλε ως προτεραιότητα να στηρίξει με εμπροσθοβαρή μέτρα τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις και τους εργαζόμενους. Οι φορείς των ΜΜΕ έθεσαν ευθέως το ερώτημα γιατί η κυβέρνηση δεν στηρίζει τις υπάρχουσες 250.000 θέσεις εργασίας. Η απάντηση είναι ότι επιχειρεί τη βίαιη αναδιάρθρωση της αγοράς εργασίας με φτηνές αμοιβές και ευέλικτες εργασιακές σχέσεις» υπόστηρίζει και προσθέτει:

«Το πρόγραμμα 100.000 νέων επιδοτούμενων θέσεων εργασίας που ανακοινώθηκε:

– Δεν βοηθάει τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις που έχουν εγκαταληφθεί στη τύχη τους χωρίς στήριξη και οδηγούνται από τις κυβερνητικές επιλογές σε απολύσεις και λουκέτα.

– Δεν διασφαλίζει τους σημερινούς εργαζόμενους, καθώς δεν θέτει ως προϋπόθεση την απαγόρευση προηγούμενων απολύσεων από τις επιχειρήσεις που θα το αξιοποιήσουν. Αναφέρει απλώς ότι “στις επιχειρήσεις-εργοδότες που εντάσσονται στο πρόγραμμα ο μέσος όρος του αριθμού των εργαζομένων για το χρονικό διάστημα των έξι μηνών που επιδοτείται κάθε νέα θέση εργασίας, πρέπει να είναι τουλάχιστον ίσος με τον αριθμό εργαζομένων που είχαν την 18/9/2020, προσαυξημένος κατά τον αριθμό των νέων επιδοτούμενων εργαζομένων”. Δεν προβλέπεται η εξασφάλιση των θέσεων και των εργασιακών συμβάσεων, ανοίγοντας προφανώς το δρόμο των απολύσεων και της αντικατάστασης τους με χαμηλόμισθους εργαζόμενους.

– Δεν διαμορφώνει εργασιακή προοπτική για τους εργαζομένους που θα προσληφθούν από το Πρόγραμμα πέραν του εξαμήνου».