Την προσπάθεια «ποινικοποίησης» της συνδικαλιστικής δράσης στην τράπεζα Πειραιώς καταγγέλλουν ο ΣΕΥΠΤΕ και ο ΕΣΕΤΠ. Οι σύλλογοι φέρνουν στο φως της δημοσιότητας εσωτερικό σημείωμα της Διεύθυνσης Ανθρωπίνου Δυναμικού προς τους διευθυντές των καταστημάτων της Πειραιώς.

Ανάμεσα σε άλλα, στο εσωτερικό σημείωμα του ΔΑΔ, επισημαίνεται ότι οι διευθυντές των υποκαταστημάτων θα πρέπει να ρωτούν τους συνδικαλιστές για τον λόγο της παρουσίας τους στο κατάστημα και να τους ξεκαθαρίζουν ότι χρειάζεται ειδική άδεια για να ασκήσουν τα συνδικαλιστικά τους δικαιώματα.

Ο πρόεδρος του ΣΕΥΤΠΕ, Μανώλης Μπεμπένης, δήλωσε στο left.gr πως «ό,τι κι αν κάνουν για να μας φιμώσουν τους ξεκαθαρίζουμε ότι θα προασπίσουμε τη Δημοκρατία και θα συνεχίσουμε να μαχόμαστε για τη βελτίωση των εργασιακών συνθηκών των συναδέλφων μας».

Τα όσα αναφέρει εσωτερικό σημείωμα της ΔΑΔ προς τους διευθυντές καταστημάτων της τράπεζας Πειραιώς:

 

«Καλησπέρα,

 

Σας ενημερώνω για τις ενέργειες που θα πρέπει να γίνονται από τον Επικεφαλής του καταστήματος, στη περίπτωση που μέλη Συλλόγων εμφανιστούν σε κατάστημα.

 

Συγκεκριμένα:

 

Στη περίπτωση που οποιοσδήποτε Σύλλογος επισκεφθεί κατάστημα άνευ αδείας, ο Επικεφαλής του καταστήματος θα πλησιάσει το συνδικαλιστή και θα τον ρωτήσει:

 

– Ήρθατε για προσωπικό σας θέμα τραπεζικής φύσεως ή ήρθατε για ενημέρωση του προσωπικού στα πλαίσια του συνδικαλιστικού σας ρόλου;

 

  • Εάν ήρθε για προσωπικό θέμα στη Τράπεζα, του επιτρέπεται η είσοδος.

 

  • Εάν απαντήσει ότι ήρθε για ενημέρωση των εργαζομένων (αντί για ενημέρωση, μπορεί να πει ότι ήρθε να χαιρετήσει τους εργαζομένους ή να τους μοιράσει ανακοίνωση ή οτιδήποτε άλλο) στα πλαίσια του συνδικαλιστικού του ρόλου, τότε ο Επικεφαλής του καταστήματος, του λέει:

 

– Χωρίς άδεια δεν επιτρέπεται η είσοδός σας για άσκηση του συνδικαλιστικού σας ρόλου.

 

Αν ο/οι συνδικαλιστής/ές δεν αποχωρήσουν, δεν θα μαλώσει μαζί τους, αλλά θα μιλήσει με αποφασιστικότερο τόνο, λέγοντας:

 

– Σας ενημερώνω ότι σας απαγορεύεται η είσοδος διότι δεν έχετε λάβει άδεια σύμφωνα με τη διαδικασία που σας έχει γνωστοποιηθεί.

 

Αμέσως μετά, ο επικεφαλής στέλνει σε μένα mail κάνοντας μια μικρή περιγραφή του συμβάντος:

 

  • Τί έγινε;

 

  • Πόση ώρα παρευρέθηκαν στο κατάστημα οι συνδικαλιστές

 

  • Εάν δημιουργήθηκε κάποιο πρόβλημα, κλπ

 

Επισυνάπτεται, η διαδικασία και το έντυπο άδειας εισόδου συνδικαλιστικών οργανώσεων στα κτίρια Διοίκησης/Καταστήματα.»

Όπως αναφέρουν τα σωματεία «η συνεπής συνδικαλιστική δράση ενοχλεί εκείνους που στην … “Agenda” τους θεωρούν ότι παρά τη συντριπτική αποτυχία των αντεργατικών τους σχεδίων, έστω και την ύστατη στιγμή θα καταφέρουν, με επιλογές που παραπέμπουν σε αλήστου μνήμης εποχές, να πάρουν τη ρεβάνς.

Αντί να δημιουργούν προσκόμματα στους εκπροσώπους των εργαζομένων, ας επισκεφθούν, επιτέλους, τα υποστελεχωμένα καταστήματα του Δικτύου, όπως άλλωστε οφείλουν, και να αφουγκραστούν από πρώτο χέρι τις καθημερινές αγωνίες, όλων εκείνων που μοχθούν για να μπορούν τα περιώνυμα στελέχη της ΔΑΔ να απολαμβάνουν από την προστατευτική τους γυάλα τους παχυλούς μισθούς και τα προνόμιά τους».

Καταγγελία για εργοδοτικό εκβιασμό της τράπεζας Πειραιώς με την ανοχή της κυβέρνησης

Υπενθυμίζεται ότι προ εβδομάδων η διοίκηση της τράπεζας Πειραιώς, με εκβιαστικά διλήμματα του τύπου «ή Intrum ή εθελούσια ή απόλυση» προσπάθησε να εκφοβίσει τους εργαζόμενους  στο τμήμα «κόκκινων» δανείων (RBU), για να αποδεχτούν «οικειοθελώς» τη μεταφορά τους στην εν λόγω εισπρακτική σουηδική  εταιρία, την «Intrum».  Όπως μάλιστα καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι, σε κάποιες περιπτώσεις «η εργοδοσία προχωρεί σε μεταθέσεις  – εξόντωσης και παραδειγματισμού προς όλους τους εργαζόμενους».

Μετά από συνεχείς πιέσεις, απειλές και εκβιασμούς εκ μέρους της διοίκησης της τράπεζας Πειραιώς, τη μεταπήδησή τους στη νέα εταιρεία έχουν αποδεχθεί 700 υπάλληλοι σε σύνολο 1.300 που εργάζονταν στην RBU. Παράλληλα, περίπου 250 εργαζόμενοι αποδέχθηκαν τη μεταφορά τους, με το καθεστώς δανεισμού για διάστημα από 3 έως και 12 μήνες.

Όσοι δεν υπέκυψαν στις πιέσεις, περίπου 350 δηλαδή εργαζόμενοι, παρέμειναν επί εβδομάδες σε καθεστώς ιδιότυπης αναγκαστικής αδείας.