Ο πρόεδρος της Ελληνικής Συνομοσπονδίας Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ), Βασίλης Κορκίδης, τόνισε ότι δεν ζητήθηκε ποτέ από την πλευρά τους η αύξηση του ορίου των ομαδικών απολύσεων από το 5% στο 10%
Αντιθέτως, όπως υποστήριξε, δέχεται ως αντίβαρο στις ομαδικές απολύσεις, την εργασία μειωμένου ωραρίου, ούτε το «επίδομα ανεργίας» για τις ώρες μειωμένης απασχόλησης.
Σε διευκρινιστική του δήλωση ο Β. Κορκίδης τονίζει ότι «αναφορικά με το θέμα των ομαδικών απολύσεων που ανακινήθηκε πρόσφατα από τους θεσμούς, η ΕΣΕΕ διευκρινίζει ότι δεν ζήτησε ποτέ την αύξηση του ορίου των ομαδικών απολύσεων από το 5% στο 10%, θεωρώντας, μάλιστα, τη συζήτηση άνευ αντικειμένου, αφού δεν αφορά στο μέγεθος των ελληνικών μικρομεσαίων επιχειρήσεων.
Αντιθέτως, εξέφρασε την αντίθεσή της στην απελευθέρωση του ορίου των ομαδικών απολύσεων. Άλλωστε, η συζήτηση διατηρείται σε θεωρητικό επίπεδο, καθώς όλοι αναμένουμε την τελική απόφαση του Ευρωδικαστηρίου η οποία θα είναι εκείνη που θα καθορίσει και θα διευθετήσει οριστικά το θέμα των ομαδικών απολύσεων».
Τέλος, επισημαίνεται πως «η ΕΣΕΕ δεν δέχεται ως αντίβαρο στις ομαδικές απολύσεις την εργασία μειωμένου ωραρίου, ούτε το «επίδομα ανεργίας» για τις ώρες μειωμένης απασχόλησης,όταν το 72% είναι μακροχρόνια άνεργοι και το 62% μερικής απασχόλησης εργαζόμενοι, που δεν έχουν καμία ενίσχυση λόγω οικονομικής ανεπάρκειας του συστήματος».