Σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα η Συνομοσπονδία, η Ελλάδα βρίσκεται ανάμεσα στα κράτη στα οποία λιγότερο από το 35% των εργαζομένων καλύπτεται από συλλογικές συμβάσεις. 
 
Δηλαδή το 65% των εργαζομένων δεν καλύπτεται από συλλογικές συμβάσεις εργασίας.
 
Όπως δείχνουν επίσης τα ίδια στοιχεία, το μερίδιο των μισθών είναι κάτω από το 45,3% του ΑΕΠ. Σε ανάλογη θέση, ανάμεσα στα κράτη μέλη της ΕΕ,  βρίσκονται μόνο η Εσθονία, η Ουγγαρία, και η Λιθουανία.
 
Οι συμβάσεις που υπογράφτηκαν ανά χρονιά:
 
-2013: 14
-2014: 14
-2015: 12
-2016: 10
-2017: 15
 
Η μείωση των συλλογικών συμβάσεων είχε ως αποτέλεσμα να μειωθούν και οι μισθοί των εργαζομένων, σύμφωνα με τον Ημεροδρόμο. Συγκεκριμένα:
Κάτω από 700 ευρώ λαμβάνουν: 
 
2017: 37,4% των εργαζόμενων
 
2009: 13,1% των εργαζόμενων
 
700 – 899 ευρώ
 
2017: 23,5% των εργαζόμενων
 
2009: 27,3% των εργαζόμενων
 
900 – 1.300 ευρώ
 
2017: 16,8% των εργαζόμενων
 
2009: 35,7% των εργαζόμενων

Σύμφωνα επίσης με το υπουργείο Εργασίας, το 2017 υπογράφηκαν μόλις 15 κλαδικές / ομοιοεπαγγελματικές συλλογικές συμβάσεις, ενώ ο αριθμός των επιχειρησιακών Συλλογικών Συμβάσεων ανέρχεται σε 244,δηλαδή το 92% του συνόλου των συλλογικών συμβάσεων εργασίας.

Σχετικός πίνακας από τη Συνομοσπονδία Ευρωπαϊκών Συνδικάτων